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Chef d'équipe - Team Leader - Renforcement de capacités institutionnelles et organisationnelles dans le secteur éducatif

Country:
Morocco
Position:
Chef d'équipe - Team Leader - Renforcement de capacités institutionnelles et organisationnelles dans le secteur éducatif
Department:
Education and Employment Promotion
Status:
Eol
Published:
Deadline:
Name of project:
Assistance technique à la mise en oeuvre du programme intégré d'appui à la formation et à l’éducation (PIAFE)
Task description:

Le rôle du chef d'équipe est d’assurer la coordination globale du marché et d'appuyer le pilotage opérationnel, institutionnel et partenarial du projet. Il coordonne l’organisation et la supervision du plan de mobilisation des missions d'expertise court terme nécessaires à la mise en œuvre du projet. Il travaille avec des experts et équipes pluridisciplinaires et multisectorielles provenant de l'éducation, de la formation professionnelle, du secteur privé et de la société civile. Il supervise la mise en œuvre opérationnelle de l'AT au programme, la coordination institutionnelle, intersectorielle et multi-acteurs, mais également (directement -ou indirectement par la mobilisation d'expertises additionnelles) la préparation des marchés, la mise en œuvre d'un dispositif de suivi-évaluation, de communication et autres activités transversales.

Il prépare et présente périodiquement des notes et rapports sur l’avancement des activités et l’exécution du projet.

    Qualifications:

    Qualifications et compétences

    • Diplôme d'enseignement supérieur de niveau Master (bac +5) en management, sciences économiques ou équivalent, ou expérience professionnelle équivalente (min. 5 ans)

    • Très bonne maîtrise de la langue française parlée et écrite

     

    Expérience professionnelle générale

    • Au moins cinq années d'expérience en matière de management et/ou conseil d'un établissement public et/ou d'une entreprise (publique ou privée) ou de gestion d'équipe dans le cadre d'un projet de coopération / assistance technique

     

    Expérience professionnelle spécifique

    • Au moins cinq années d'expérience en matière de développement et de mise en place de processus de gestion et de coordination d’organisations publiques (ministères, agences publiques actives aux niveaux national ou territorial, établissements publics à caractère administratif, centres d’études ou de recherche, université, etc)

    • Au moins cinq années d'expérience en matière de renforcement de capacités institutionnelles et organisationnelles d'un établissement public et/ou d'une entreprise (publique ou privée)

    • Au moins deux expériences en appui à des institutions publiques/ou privées du secteur éducatif/ou de la formation professionnelle

    • Expérience dans la mise en place d’un système d’assurance qualité au sein d’une organisation publique ou privée (atout).

    Other information:

    Le poste est basé à temps plein à Rabat.

    Veuillez soumettre votre candidature à : Click for email!  

    Project start date:
    Estimée : Janvier 2022
    Project end date:
    Estimée : janvier 2025
    Contact person:
    First name:
    Juliette
    Last name:
    Butticker
    Phone:
    +49 6172 930 579
    Email:
    Department:
    Education and Employment Promotion
    Address:

    Hindenburgring 18
    61348 Bad Homburg
    Germany

    Attachments: